Chef müsste man sein

24. September 2012 23:27; Akt: 24.09.2012 23:27 Print

Bosse haben weniger Stress als Büezer

Eine US-Studie beweist: Chefs sind weniger gestresst als einfache Angestellte. Der Stress von Führungskräften nimmt sogar noch ab, je mehr sie das Gefühl von Kontrolle haben.

storybild

Wer hat hier am meisten Stress – Chefs oder Angestellte? Eine Studie sagt: Die Bosse leiden weniger unter Stress als ihre Mitarbeiter. (Bild: thinkstock)

Zum Thema
Fehler gesehen?

Es widerspricht allem, was wir immer zu wissen glaubten: Dass Chefs unglaublich gestresst sind. Forscher um Jennifer Lerner von der Harvard-Universität sind jetzt jedoch zu einem ganz anderen Befund gekommen: Die Bosse sind weniger gestresst als die einfachen Angestellten.

Umfrage
Glauben Sie, dass Chefs weniger gestresst sind als einfache Angestellte?
49 %
17 %
10 %
24 %
Insgesamt 1096 Teilnehmer

Diese Resultate wurden in der Fachzeitschrift «Proceedings of the National Academy of Sciences» publiziert. Für die Studie wurde der Speichel von 148 Menschen auf die Menge des Stresshormons Cortisol untersucht. Die Probanden arbeiteten entweder in höheren Positionen bei der US-Regierung und im Militär oder als einfache Angestellte in verschiedenen Berufen.

Chefs sind sicherer und ruhiger

Die Forscher konnten beweisen, dass die Führungskräfte im Durchschnitt ein deutlich geringeres Stressniveau zeigten als die andere Gruppe. In einer standardisierten Befragung gaben sie zudem viel seltener an, unter Unruhe und Unsicherheit zu leiden.

In einer weiteren Analyse gruppierten die Forscher die Chefs nach dem Ausmass der Kontrolle, die sie nach eigener Meinung über ihr Arbeitsumfeld und ihre Mitarbeiter ausüben konnten. Das Ergebnis: Die Menge an Stresshormon, die bei den Teilnehmern gemessen werden konnte, war umso geringer, je mehr Kontrolle diese ausübten.

Gefühl der Macht senkt Stress

Es sei bekannt, dass das Gefühl, die Macht über eine Situation zu haben, den Stress senke, erläuterte Lerner. Nach ihrer Studie kann man dies auch für Hierarchien im Job annehmen: Je höher die Position, je besser die Kontrolle über Menschen und Arbeitsumfeld, desto weniger ist demnach diese Leitungsaufgabe mit Stress verbunden.

(sda)

Kommentarfunktion geschlossen
Die Kommentarfunktion für diese Story wurde automatisch deaktiviert. Der Grund ist die hohe Zahl eingehender Meinungsbeiträge zu aktuellen Themen. Uns ist wichtig, diese möglichst schnell zu sichten und freizuschalten. Deshalb können Storys, die älter sind als 2 Tage, nicht mehr kommentiert werden. Wir bitten um Verständnis.

Die beliebtesten Leser-Kommentare

  • Werner K. Schweizer am 25.09.2012 08:01 via via Mobile Report Diesen Beitrag melden

    Sich im "Glanz" des Erfolges sonnen....

    Endlich kommt die Wahrheit ans Tageslicht, was schon lange Tatsache war... Jene Chefs/Vorgesetzten, die ein gutes verlässliches Team/Arbeiter unter sich wissen, haben wirklich KEINEN Stress, können sich auf den Loorbeeren ausruhen und sich im Glanz des Erfolges sonnen, denn die Arbeit erledigen die "Untertanen/Slaven". Das Unrecht ist, dass die Teppich-Etage den grossen Zaster einkassiert, während man die fleissigen Untertanen, bei zum Teil mickrigem Lohn, streng krampfen lässt! Vorschlag: Oben die Löhne kürzen, unten anheben - wie beim Heckenschnitt, oben zurückstufen, unten wachsen lassen!

  • Gaston am 25.09.2012 00:27 via via Mobile Report Diesen Beitrag melden

    Kommandieren-Kontrollieren-Korrigieren

    Solange man gut und fair delegieren kann, hat man als Chef weniger Stress.

    einklappen einklappen
  • Aura am 25.09.2012 07:51 via via Mobile Report Diesen Beitrag melden

    Irgendwie nocht so abwegig

    Netterweise werden finanzielle Probleme ja auch eher auf die einfachen Motarbeiter abgewälzt...

Die neusten Leser-Kommentare

  • Silver am 25.09.2012 12:12 Report Diesen Beitrag melden

    Geborene Chefs

    Es gibt "geborene" Chefs und andere. Geborene Chefs sind erstens Könner und Kenner (kennen das Fach und die Arbeit), sind zweitens gut organisiert und haben drittens eine hohe Sozialkompetenz. Diese Chefs managen den Betrieb ohne Stress zu haben oder zu machen - und sie sind meistens auch beliebt. Die halten das Unternehmen in "Balance", d.h. Unternehmen, Chef und Angestellte sind alle auf ihre Art "zufrieden". Daher erreichen sie gute Ergebnisse, haben eine tiefe Fluktuation und eine gesunde und harmonische, ausgewogene Crew.

  • Erich Füllemann am 25.09.2012 09:43 Report Diesen Beitrag melden

    vollkommen logisch

    ja bei der Regierung oder beim Militär - das ist ja logisch! Die wissen: ich kann z.b. Millionen für ein abverheites Insieme-IT-Projekt zum Fenster rauswerfen. Wenns denn überhaupt auskommt, gibts eine feisse Abfindung bzw. Pension, die auch für Ferienhaus und drei ewig studierende Nachkommen (höchstwahrschienlich später auch auf einem windgeschützen Posten) reicht.

  • Joe CE am 25.09.2012 09:19 Report Diesen Beitrag melden

    Achtung US-Studie

    Ein Buezer hat vielleicht physischen Stress und ist am 17:00 fertige mit der Arbeit. Höhere Positionen haben psychischen Stress und um 17:00 ist längst nicht Schluss. Heutzutage haben sich die Präsenzzeiten vergrössert und man muss immer erreichbar sein.

  • Werner K. Schweizer am 25.09.2012 08:01 via via Mobile Report Diesen Beitrag melden

    Sich im "Glanz" des Erfolges sonnen....

    Endlich kommt die Wahrheit ans Tageslicht, was schon lange Tatsache war... Jene Chefs/Vorgesetzten, die ein gutes verlässliches Team/Arbeiter unter sich wissen, haben wirklich KEINEN Stress, können sich auf den Loorbeeren ausruhen und sich im Glanz des Erfolges sonnen, denn die Arbeit erledigen die "Untertanen/Slaven". Das Unrecht ist, dass die Teppich-Etage den grossen Zaster einkassiert, während man die fleissigen Untertanen, bei zum Teil mickrigem Lohn, streng krampfen lässt! Vorschlag: Oben die Löhne kürzen, unten anheben - wie beim Heckenschnitt, oben zurückstufen, unten wachsen lassen!

  • Leser am 25.09.2012 07:54 Report Diesen Beitrag melden

    Wer hätte das gedacht...

    Ich lass mich schon lange von keinem Chef mehr stressen. Wenn man sieht, was sie leisten und was sie fordern - und dafür mehr Lohn erhalten... tja, ich mach meine Arbeit, dafür werde ich bezahlt. Meine Seele verkaufe ich dafür nicht.