Suisse: L’armée doit recruter plus de soldates
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SuisseL’armée doit recruter plus de soldates

Le Département de la défense a publié lundi un rapport proposant une série de mesures visant à augmenter la proportion de femmes militaires.

La proportion de femmes dans l’armée suisse est insuffisante pour la cheffe du Département fédéral de la défense Viola Amherd. Celle-ci annonce lundi avoir demandé au commandement de l’armée d’augmenter cet effectif.

La proportion de femmes dans l’armée suisse est insuffisante pour la cheffe du Département fédéral de la défense Viola Amherd. Celle-ci annonce lundi avoir demandé au commandement de l’armée d’augmenter cet effectif.

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La proportion de femmes au sein de l’armée suisse est actuellement de 0,9%. Ce n’est pas assez pour la conseillère fédérale Viola Amherd. La cheffe du Département fédéral de la défense, de la protection de la population et des sports (DDPS) a donc chargé le commandement de l’armée de mettre en place une série de mesures pour augmenter cet effectif, informe le DDPS lundi dans un communiqué.

Proposées dans le rapport du groupe de travail «Femmes à l’armée», ces mesures prévoient la création au sein de l’institution militaire d’un nouveau service destiné aux femmes. Il se chargera de coordonner les différentes activités dans le domaine de la promotion des femmes à l’armée. Ce service constituera le point de contact pour toutes les questions relatives à l’égalité.

Armée et maternité

Pour que davantage de femmes s’engagent au sein de l’armée, diverses mesures de communication et d’information sont proposées. Il s’agit également d’encourager la conciliation entre service militaire, formation, travail et famille.

«Des modèles de services parallèles doivent donc être élaborés. Il faut donner aux militaires professionnels la possibilité de travailler à temps partiel et clarifier la question du soutien à l’accueil extra-familial des enfants», écrit le DDPS.

Repérer la discrimination et le sexisme

Dans le cadre de formations et de perfectionnements, les cadres doivent être en mesure d’aborder des thèmes comme la discrimination, le sexisme et la violence: savoir identifier les abus suffisamment tôt leur permettra d’y réagir de manière appropriée.

Par ailleurs, lors de travaux de rénovation ou de construction d’hébergements militaires, il faut veiller à ce que les locaux des soldates soient adaptés à leurs besoins tout en étant d’une qualité équivalente à ceux de leurs camarades masculins.

Étude externe

De plus, Viola Amherd entend également mandater une étude externe sur la situation des femmes au sein de l’armée, comme cela a été proposé par le groupe de travail. Cette étude servira de base aux travaux à venir et permettra de poursuivre efficacement ceux déjà entamés.

En 2020 déjà, il était prévu d’organiser la Journée des femmes à l’armée durant la semaine de la Journée internationale des droits des femmes. Vu la situation épidémiologique, cette manifestation n’a pas pu se tenir, ni en 2020 ni en 2021. La prochaine Journée des femmes à l’armée aura lieu le 4 mars 2022, annonce le DDPS.

(comm/egr)

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